Potrivit cifrelor anunțate joi, piața muncii s-a fragmentat: în timp ce industria reduce personalul, comerțul stagnează, iar sectorul HoReCa continuă să caute angajați, tendința generală indică o temperare a recrutărilor.
În ultimele luni din 2025, companiile au scos la concurs mai puține posturi decât în toamnă. Numărul locurilor de muncă vacante a ajuns la 28.400, cu peste 3.300 mai puține față de perioada anterioară, arată datele oficiale. Totodată, rata posturilor neocupate – ponderea acestora în totalul locurilor de muncă din economie – a scăzut la 0,55%.
De ce este relevantă această evoluție? Pentru că nivelul joburilor vacante este considerat un indicator timpuriu al direcției economiei. În mod obișnuit, atunci când economia crește, firmele extind echipele și cresc numărul posturilor disponibile. În schimb, în perioadele de încetinire, angajările sunt puse pe pauză, iar locurile vacante se reduc.
Datele INS indică faptul că, spre final de an, tot mai multe companii au adoptat o atitudine precaută în privința extinderii personalului.